Scalers：不会做新年计划？持续行动多做一件事就好了

本文作者Scalers，微博@Scalers，游走在口译世界的IT从业者

你不用计划太多，只要确保自己能持续稳定地做好一件事情就行了。

每到新年即将开始的时候，各种成长大师就开始就如何制定新年计划给大家种草。其实我倒是不相信2016年的最后一天和2017年的第一天，你能有一个突变。但是如果非要做成一个仪式启动新的事情，也是可以的。比如你可以选择从2017年开始做点不一样的事情，毕竟我自己也是从2014年开始写作的。

所以我个人的观点也很明确，如果你要搞个新年计划，那你就想方设法让自己在新的一年，比前一年多做一件额外的事情，而且把这件事情持续做下去就好了。

其他的再多都要克制，再华丽都要忍住，因为你搞不定。

我们在新年容易犯的错误就是，通过设立计划来弥补前一年虚度光阴产生的愧疚感。好像过去一年我浪费了，所以我下一年列50个待办计划，我就可以平复自己的心情，然后瞬间感觉自己已经完成了。

但是过去了那么多年，你照一下镜子，大概就会知道这样操作有没有用。很有可能的版本是，你只是在做新年梦而已，到了6月，你会全然忘记自己当初要做什么，就剩下感慨说哇这一年就过了一半好快啊……

为什么会这样呢？我从来没有见过哪个人的未来是通过纯粹计划而得到的。这样说的意思不是说计划不重要，而是，多个变量会决定我们的落实，比如我们的执行。

所以我的意见会和市场上许多专家的不同，我认为你不用计划太多，只要确保自己能持续稳定地做好一件事情就行了。这一件事情是属于你稳定状态下需要额外多付出一些精力，但是又可以通过想方设法做到的事情。然后你以持续行动的视角，让自己每天都做，同时保持进步的节奏就可以了。

于是你就每天和自己死磕吧，排除万难和各种理由，每天都要做一下。然后你会体验到一些以前你从来没有体验到的感觉。然后你再看我的文章，就会更加喜欢我了……

2014年我开始每天写一篇文章，三年之后我有了千人规模的社群。这三年我的体验是，持续行动是一种能力，是需要训练的。而训练持续行动能力的方式也很有意思，就是通过持续行动来训练。这个是没法给你教技巧的，技巧就是你每天都去做。

鉴于我们很多人在行动方面其实并没有长期有效的训练，所以一个后果是，对自己的行动量和行动力预估严重不足。也就是当人们在新开一个计划的时候，由于以前他可能并没有做过，对一件事情工作量的预估没有明确的概念，于是高估自己的能力，挖了很多不可能完成的坑。再加上我们对未来的构想时，总是感觉很快乐，容易认为已经完成了，所以做出来的计划，其实砍一半都做不完。

我以前就这模样，计划一堆，然后就没法做到，然后又会不爽，只好下新的目标。现在我每年不给自己乱开坑了。先做好一件，稳定以后就继续稳扎稳打更多。

有的人会说，但是我有很多东西想要做，只做一件事情，我觉得满足不了。那我问你那么多想做的事情，也没见你平时开始做，扎堆到新年开始做，我是觉得这里一定有问题的。

当然我现在比以前更能做事了，于是我大概知道做一件事情消耗的资源，到这个时候，计划反而发挥了作用，我可以通过计划对未来有个规划。

我在成长会2016年最后一课上说了一句话：